|
|
|
Begin en slot
|
|
Een brief met een pittig begin en slot zal een selecteur sneller bijblijven. Besteed daarom extra aandacht aan je inleiding en je afsluiting. Gebruik geen onpersoonlijke, kleurloze standaardzinnen, maar probeer op een persoonlijke en enthousiaste manier te openen en af te sluiten. Helemaal niet origineel is: Hierbij stel ik me kandidaat voor de functie van commercieel medewerker binnendienst waarvoor u recent een advertentie plaatste op de Vacaturewebsite. Vlot, maar wellicht niet altijd even 'gepast', is: U zoekt een dynamische en enthousiaste commerciële medewerker met sprankelende ideeën? Dan ben ik wellicht de geknipte man voor u. Natuurlijk moet je het niet té ver gaan zoeken, want ook dat kan in je nadeel werken. Origineel zijn houdt vaak een risico in. Wees voorzichtig met humor, en overdrijf niet, zoals in dit voorbeeld: Toen ik uw advertentie las voor de vacature van commercieel assistent, verscherpte mijn aandacht zich plotseling spectaculair: dit was de kans van mijn leven!
Om een standaardopening te omzeilen, kan het helpen om in de 'betreft'-regel al de volledige en concrete verwijzing naar de vacature op te nemen. In je inleiding kun je dan meteen al een stapje verder gaan, en eventueel al vooruitwijzen naar wat volgt, door je voornaamste troeven al in één zin samen te vatten.
Op een minder 'riskante' manier opvallen, kun je ook doen door aan te knopen bij elementen van de vacature of een typerend kenmerk van het bedrijf, bijvoorbeeld door de slogan te gebruiken als een brugje naar je kandidatuur of het gesprek waar je op hoopt.
Welke aanpak je ook kiest, houd het in elk geval vlot, bondig en to the point (zie ook: stijl). En denk eraan dat een persoonlijke stijl niet betekent dat je jezelf helemaal centraal stelt: daarvoor zijn noch de inleiding noch het slot de geschikte plaats (zie ook: perspectief).
|
|
|
|
|
